海南省大数据管理局是海南省人民政府设立，作为实行企业化管理但不以营利为目的、履行相应行政管理和公共服务职责的法定机构。现根据工作需要，面向社会公开招聘工作人员，内容如下:

一、招聘岗位及人数

招聘岗位	招聘人数
副局长	1
处长	2
副处长	1
项目管理岗(经理)	1
数据管理岗(经理)	1
项目管理岗(主管)	1

二、招聘岗位要求

（一）副局长(1名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.具有国家部委或省级相关业务管理部门或国内知名企业、科研机构、高等院校工作经历。

3.一般在大数据、云计算、人工智能等相关专业岗位从事信息化、大数据统筹管理、研发建设、应用推广或产业发展等工作15年以上，高级管理人员8年以上，相当于公务员正处级3年以上。

4.年龄一般在50周岁以下。

5.具有硕士研究生及以上学历，兼有经营管理和计算机、信息技术、软件工程、网络安全等相关专业能力。

6.具有正常履行岗位职责的身体条件。

7.符合有关法律法规和行业主管部门规定的其他任职资格要求。

（二）处长(2名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.具有国家部委或省级相关业务管理部门或国内知名企业、科研机构、高等院校工作经历。

3.一般在大数据、云计算、人工智能等相关专业岗位从事信息化、大数据统筹管理、研发建设、应用推广或产业发展等工作10年以上，高级管理人员5年以上，相当于公务员副处级3年以上。

4.熟悉政府信息化建设规划、法规政策、管理规范、能够落实好政府数字化转型规划，以及行业部门信息化需求，组织提供信息化项目设计、方案编制、技术对接等，统筹信息化项目全流程管理。

5.年龄一般在45周岁以下。

6.具有硕士研究生及以上学历，兼有经营管理和计算机、信息技术、软件工程、网络安全等相关专业能力。

7.具有较强的沟通协调、需求分析和问题处理能力。具备扎实的文字写作和优秀的团队协作能力。勇于承担和挑战高强度工作。

8.具有正常履行岗位职责的身体条件。

9.特别优秀者可适当放宽以上要求。

（三）副处长(1名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.具有国家部委或省级相关业务管理部门或国内知名企业、科研机构、高等院校工作经历。

3.熟悉政府信息化建设和大数据规划、法规政策、管理规范、政府各行业业务及工作流程，对党政机关政府数字化转型工作有深刻认识。一般在政府机关、事业单位或大型企业等有6年以上相关工作经验，其中在大型企业的，需担任高级管理人员3年以上，相当于公务员正科级3年以上。

4.年龄一般在40周岁以下。

5.具有硕士研究生及以上学历，兼有经营管理、金融、财务、行政管理、汉语言文学等相关专业能力。

6.具有出色文字能力，曾经主笔或参与大型的政论或研究报告，擅长文字提炼工作。有大局意识，责任心强，执行能力强。勇于承担和挑战高强度工作。

7.具有正常履行岗位职责的身体条件。

8.特别优秀者可适当放宽以上要求。

（四）项目管理岗经理(1名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.5年以上信息化项目管理经验，熟练掌握信息化规划设计、系统架构、造价控制等相关专业知识，熟知云计算、大数据和新一代互联网等技术。熟悉数字政府业务工作流程、政务服务事项梳理及流程优化等，能独立开展需求调研、撰写业务解决方案等。

3.年龄一般在35周岁以下。

4.具有大学本科以上学历，具有计算机、信息技术、软件工程、网络安全等相关专业。

5.获得国家软考项目类高级以上资格证书优先。

6.学习能力强，善于沟通，团队协作能力优秀，勇于承担和挑战高强度工作。

7.具有正常履行岗位职责的身体条件。

8.特别优秀者可适当放宽以上要求。

（五）数据管理岗经理(1名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.5年以上数据开发或数据运营经验，对数据应用、运营等有深刻理解。熟悉数据资源体系建设，能够组织开展数据采集、管理、开放和应用等工作。具有较强文字能力，擅长基于数据分析反映工作。

3.年龄一般在35周岁以下。

4.具有大学本科以上学历，具有计算机、信息技术、软件工程、网络安全等相关专业。

5.获得国家软考项目类高级以上资格证书优先。

6.学习能力强，善于沟通，团队协作能力优秀，勇于承担和挑战高强度工作。

7.具有正常履行岗位职责的身体条件。

8.特别优秀者可适当放宽以上要求。

（六）项目管理岗主管(1名)

1.政治素质高、对党忠诚、勇于创新、清正廉洁，具有良好的职业操守和道德品质。

2.具有3年以上信息化项目管理经验，熟练掌握信息化规划设计、系统架构、造价控制等相关专业知识，熟知云计算、大数据和新一代互联网等技术。熟悉数字政府、封关运作等业务工作流程、能独开展业务需求调研、撰写业务解决方案等。

3.具有大学本科以上学历，具有计算机、信息技术、软件工程、网络安全等相关专业。

4.年龄在30周岁及以下，身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

5.获得国家软考项目类高级资格证书优先。

6.学习能力强，善于沟通，团队协作能力优秀，勇于承担和挑战高强度工作。

7.特别优秀者可适当放宽以上要求。

三、其他事项

（一）报名方式及材料:本次招聘通过线上报名方式进行，点击海南省大数据管理局专属报名链接:bigdata.iguopin.com或扫描文末二维码进入报名通道，选择报名岗位，根据要求，填写报名信息，上传相关报名材料:包括学信网《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、如有境外学历背景的应聘者须提供教育部留学服务中心开具的各阶段学历学位认证书;岗位要求的资格证书、个人简历、未被失信惩戒承诺书、中国执行信息公开网失信被执行人查询情况等，所有报名所需电子材料打包成一个或多个压缩文档进行附件上传。应聘者只能选择一个岗位进行报名，可对同意调剂岗位进行补充填写。应聘报名信息填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任由应聘者自负。

（二）招聘信息发布渠道:招聘信息通过以下渠道面向社会公开发布。

网站平台:海南省大数据管理局官方网站、海南省自贸港招聘网、国聘网、待君网、海招网。

微信公众号:海南省大数据管理局、海南省自贸港招聘网、海南招聘求职平台、大数据产业联盟。

（三）报名时间:

2023年7月25日-8月14日(视情况可适当延长)

（四）招聘程序

招聘按照简历投递-简历筛选-笔试-面试-考察-体检-录用等环节有序开展。海南省大数据管理局将对报名人员进行资格审核。通过审核者将进入笔试、面试环节。笔试、面试时间、地点另行通知，请应聘者保持手机畅通。对拟录用人员实行市场化的用工管理，通过考察、体检等招聘环节的拟录用人员，将依法组织签订劳动合同，具体薪资面议。相关薪酬待遇按照海南省大数据管理局相关文件执行。试用期满考核合格的，正式聘任相应岗位，试用期满考核不合格的，取消其应聘资格。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经核实，取消面试或录用资格或解除聘用。

网络报名等技术支持电话:邱先生18976659448

咨询电话:0898-65881122

咨询时间:工作日9:00-12:00、14:00-18:00

(扫描二维码进入报名通道)（请点击链接查看详情）

海南省大数据管理局

2023年7月25日

原文出处：

http://dsj.hainan.gov.cn/tzgg/zpgg/202307/t20230725_3461879.html