湖南省计量检测研究院2021年公开招聘专业技术人员5名公告
湖南省计量检测研究院是湖南省政府依法设置的法定计量检定机构,其主要职责是建立、维护和保存全省最高计量基标准,保证国家法定计量单位在本省的统一和量值准确可靠,并为湖南社会经济发展、民生保障、科技进步提供技术保障。因事业发展需要,面向社会公开招聘专业技术人员,现将具体招聘方案公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业;
(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。
有下列情形之一的人员,不得参加报名:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;
3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5、法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘岗位、计划及要求
此次招聘岗位2个,招聘计划5名(岗位信息详见附件1)。
四、招聘程序
(一)发布信息
招聘信息通过湖南省计量检测研究院网站(http://www.hnjly.cn/)面向社会公开发布。
(二)报名
1、报名时间:2021年10月8日~13日止,现场报名时间为每天上午8:30~12:00,下午2:30至5:00。
2、报名方式:采取网上报名与线下报名相结合的方式,应聘人员将报名资料发至指定邮箱(2249193139@qq.com)(邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名+硕博英才网)或者现场报名(湖南省计量检测研究院1号楼1610办公室,长沙市香樟路396号)。
3、报名须提交资料:
(1)下载《2021年招聘专业技术人员报名登记表》和《2021年合同制聘用招聘人员信息表》,并详细填写个人简历和学习、工作经历。
(2)提交以下相关印证材料的扫描件:本人3.3cm(1寸)免冠照片、身份证(正反面)、学历证书、学位证书(包括学信网学历、学位证书电子注册备案表)、职称及执业资格证、个人简历、工作经历证明。应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。
(3)应聘人员按有关要求填写本人的报名信息,提交的信息必须真实、有效,如有弄虚作假的,即取消资格。每名应聘人员只能填报一个岗位,多报的取消应聘资格。
(三)资格审查
1、初审:根据岗位招聘条件对应聘人员报名材料进行资格初审,通过资格初审人员名单在湖南省计量检测研究院网站公布。
2、复审:通过资格初审人员在参加考试前,需携带报名资料的原件进行复审。通过资格复审人员方可参加考试。
(四)考试
1、开考比例
岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1的比例。达不到开考比例的,经报招聘工作领导小组同意后,根据实际情况适当降低开考比例或核减、取消岗位招聘计划。
2、考试方式
考试采取结构化面试方式,主要测评应聘者的综合分析能力、计划组织能力、语言表达能力、仪表气质、专业知识面和经验等。
设置面试成绩合格分数线为70分(含70分),应聘者达不到合格分数线的,不得确定为考试入围名单;如应聘同一岗位的所有人员都达不到合格分数线的,取消岗位招聘计划。
3、公布考试入围名单。根据应聘同一岗位面试成绩排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定考试入围名单,并在在湖南省计量检测研究院网站公布。
(五)体检与考察
组织对考试入围人员进行体检和考核。体检参照公务员录用标准执行。体检合格者进入考核环节,主要考察遵纪守法等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,根据实际情况可按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补。
五、聘用及待遇
通过考试、体检和考核的人员办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员实行人事代理。
咨询电话:0731-85687623(院党务人教部)
监督电话:0731-85687616(院纪委)
附表:2021年招聘专业技术人员报名登记表
2021年合同制聘用招聘人员信息表
湖南省计量检测研究院
2021年公开招聘专业技术人员岗位计划及要求一览表
说明:年龄计算,30岁以下指1991年9月30日以后出生;35岁以下指1986年9月30日以后出生;40岁以下指1981年9月30日以后出生。
附表:
湖南省计量检测研究院2021年公开招聘专业技术人员报名登记表
原文出处:
http://www.hnjly.cn/detail.aspx?id=1799
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