为满足武汉病毒所科研事业发展需求，建立一支高素质的管理干部队伍，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国科学院研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施办法》（科发党字〔2017〕25号）、《中国科学院武汉病毒研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施细则》（科武病字〔2017〕56号）的要求，现面向社会公开招聘以下岗位人员。

一、招聘岗位及职责

部门名称	岗位名称及数量	岗位主要职责
科研计划处	副处长，1名	负责国家自然科学基金组织策划，先导专项申报与过程管理，各类科技项目、科研活动、奖励申报、科普宣传管理。协助重大科技项目的策划，科技规划的编制和组织实施，重点实验室平台管理等。完成上级领导和部门负责人交办的其他工作。
财务资产处	副处长，1名	负责ARP系统中财务核算的计算机操作；负责往来款项的清查与管理；负责新一代ARP系统中综合财务模块的凭证复核；负责国库支付的管理；负责年度部门决算报表、财务报告、部门收支预算、内控报告的编制报送；负责研究所财务公开；协助完成国家和科学院等部门开展的各类财务审计检查；协助部门负责人做好部门的日常管理；完成上级领导和部门负责人交办的其他工作。
综合办公室	副主任，1名	负责公文、印信管理；负责综合档案室管理；负责研究所制度建设；负责领导指示批示、所务会决议以及重要文件的督办落实；组织重要文稿的起草与上报；协助重要会议与重大活动的筹备组织；负责法律顾问联系与协调；完成上级领导和部门负责人交办的其他工作。

二、岗位任职的基本条件资格

（一）基本任职条件

1. 具有较高的政治素质，良好的公民意识和职业道德。

2. 爱岗敬业，严谨细致，组织纪律性强，具有较强的责任心和服务意识，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

3. 具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力。

4. 具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。

（二）基本资格

1. 具有大学本科以上文化程度，一般应当具有五年以上工作经历。所外应聘人员应具有硕士研究生及以上学历。

2. 应在七级职员岗位工作满三年或中级专业技术岗位工作满四年，或具有副高级专业技术岗位任职经历。

（三）其他要求

落实回避规定要求，应聘人与本单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘与该领导人员有直接上下级领导关系的岗位。应聘人与本单位工作人员之间或应聘人员之间存在上述亲属关系的，原则上不得同期聘用。

三、岗位待遇

所聘人员的人事、工资、保险、福利等参照国家、中国科学院对事业单位的相关规定，以及武汉病毒所规章制度执行。

四、报名方式

（一）应聘者填写《中国科学院武汉病毒研究所应聘申请表》（附件），连同本人应聘相关材料（身份证、学历学位证书、获奖证书、发表文章、相关专业技术资格证书等合并成一个PDF文件），通过电子邮件发送至fuxw@wh.iov.cn，邮件主题请注明：姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn。纸质版申请材料（须贴照片，本人签名）一式两份交至人事处。

（二）资格审查通过后，将以电话或邮件方式通知应聘者参加竞聘答辩；如初审未通过者，将不再另行通知。

（三）参加竞聘答辩人员，应准备答辩PPT报告，报告10分钟，问答时间10分钟。

PPT报告内容主要包括：1.个人基本情况（学习和工作简历）；2.简要叙述主要工作业绩；3.对竞聘岗位职责的理解与认识；4.自身优势；5.上岗后的工作设想。

（四）应聘者提交的应聘材料需真实，如发现提供虚假资料，将直接取消其应聘资格。

五、报名时间

报名截止时间：20 24年12月13日16:00（以收到材料时间为准）。

六、联系方式

联 系 人：付老师

联系方式：027-87998839；fuxw@wh.iov.cn

通信地址：湖北省武汉市江夏区郑店街道黄金工业园金龙大街262号

中国科学院武汉病毒研究所

2024年12月3日

附件下载：

中国科学院武汉病毒研究所应聘申请表.doc

原文出处：

http://whiov.cas.cn/zp/202412/t20241203_7450551.html