中国科学院雄安创新研究院（筹）（简称“雄安创新院”）由中国科学院与河北省人民政府共建，已完成雄安新区地方事业法人机构登记，可独立开展招聘工作。

雄安创新院定位于：统筹中科院相关创新资源，建设中科院支持和参与雄安新区规划建设发展的综合性集成创新平台；创新治理结构和运行机制，成为新时期国家深化科技体制改革的试验田；推动关键技术在雄安新区落地转化，打造引领雄安新区高新技术产业发展的孵化器；聚焦重大科技问题协同攻关，建设融科研、教育、智库为一体的一流新型科研机构。

本招聘启事有效期至2023年底。

一、主要研究方向

（一）通信智能方向

先进半导体材料及应用；光电子器件及集成；半导体微纳结构与器件；人工神经网络与智能芯片；认知智能与决策智能；半导体激光传感与成像；通信与信息系统领域等。

（二）绿色低碳方向

生物技术与工程；生物基材料；生物燃料与氢能；绿色与高效农业；城市生态监测、治理与修复；绿色低碳研究等领域。

（三）生命健康方向

脑与认知科学；脑机融合调控技术；免疫学与基因治疗；生物芯片与疾病防控；天然药物活性物质筛选与功效；生命健康新兴研究等领域。

二、招聘岗位

（一）核心人才岗位

1.岗位要求

（1）原则上年龄不超过55周岁。

（2）申请人应具有在国内外知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任研究员/教授或相当岗位的任职经历。

（3）引进后需全职到岗工作。

2.岗位待遇

（1）聘任为研究员三级以上岗位。

（2）按需议定科研经费，杰青水平人才可获得600-1000万元的科研经费。单位鼓励并协助申报各级人才项目。

（3）年薪60万元以上，绩效上不封顶。

（4）获得一次性人才引进奖励60至100万元。

（5）单位协助购买雄安政策房或商品房，并可获得综合购房补贴额度100至160万元。

（6）单位协助申请科研项目及配套科研经费。

（7）按需组建独立运行的实验室或课题组，每年可获得不低于80万元的运行经费补贴。

（8）按需提供科研办公用房。

（9）协助解决子女入学、获得免费高端体检、免费休假疗养和北京就诊绿色通道等福利。

（二）骨干人才岗位

1.岗位要求

（1）原则上年龄不超过45周岁。

（2）申请人应具有在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任副研究员/副教授以上或相当岗位的任职经历。

（3）引进后需全职到岗工作。

2.岗位待遇

（1）聘任为研究员或副研究员岗位。

（2）按需议定科研经费，“海外优青”级人才可获得200-600万元科研经费，单位鼓励并协助申报各级人才项目。

（3）年薪42万元以上，绩效上不封顶。

（4）获得一次性人才引进奖励30万元。

（5）单位协助购买雄安政策房或商品房，并可获得综合购房补贴额度50万元。

（6）单位协助申请科研项目及配套科研经费。

（7）按需组建或参与独立运行的实验室或课题组，每个实验室每年可获得不低于80万的运行经费补贴。

（8）按需提供科研办公用房。

（9）协助解决子女入学、获得免费高端体检、免费休假疗养和北京就诊绿色通道等福利。

（三）青年人才岗位

1.岗位要求

（1）原则上年龄不超过40周岁。

（2）申请人应具有在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任中级以上或相当岗位的任职经历。

（3）引进后需全职到岗工作。

2.岗位待遇

（1）聘任为副研究员或中级岗位。

（2）可获得50-100万元科研经费，单位鼓励并协助申报各级人才项目。

（3）基础年薪24万元以上，绩效上不封顶。

（4）获得一次性人才引进奖励10万元。

（5）单位协助购买雄安政策房或商品房，并可获得综合购房补贴额度30万元。

（6）单位协助申请科研项目及配套科研经费。

（7）按需提供科研办公用房。

（8）协助解决子女入学、获得免费高端体检、免费休假疗养和北京就诊绿色通道等福利。

三、应聘程序及联系方式

应聘者需填写岗聘表（见附件）；能证明本人能力、水平的相关资料（获奖证书，已取得的代表性成果证明材料论文成果目录、代表性论文等）；

将相关资料发送至邮箱：rlzy@xii.ac.cn，邮件主题为：姓名-应聘岗位-硕博英才网，有问题尽量以邮件方式沟通。

初审合格的应聘者将通知参加面试，时间及地点另行通知。初选不合格者不再另行通知。

附件-岗聘表

联系人：王老师

联系电话：0312-5779233

联系邮箱：rlzy@xii.ac.cn

原文出处：

http://www.xiongan.gov.cn/2022-02/21/c_1211582632.htm