根据工作需要，拟面向院机关和京区院属事业单位公开招聘工作人员4名，应聘人员须符合招聘岗位的应聘条件，同时须有北京市户口。

一、招聘原则

按照“公开、公平、公正”的原则开展岗位聘用工作，按需设岗、按岗聘用、竞争择优、合同管理。

二、招聘岗位、职责及条件

岗位1：政务信息处处长（五级职员）（1人）

（一）岗位职责

负责政务信息处全面工作；负责政务信息选题搜集报送、审核编辑和处内审校工作；负责政务信息各刊物的统筹策划和组织协调工作；负责舆情应对综合协调工作；负责政务信息、舆情应对工作规章制订、业务指导、人员培训工作；完成领导交办的其他任务。

（二）应聘条件

1. 中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件（附件1）。  

2. 具有大学本科及以上学历，一般应当具有5年及以上工作经历；具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 

3. 爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识；具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力。

4. 具有处长岗位任职经历；新提任的应在副处长岗位任职满3年，一般应具有两个副处长岗位任职经历，并具有在院机关外单位1年及以上工作经历；近3年年度考核结果为合格及以上。

岗位2：综合处副处长（六级职员）（1人）

（一）岗位职责

参与院重大活动、重要会议的综合组织协调；参与院主要领导调研活动的组织协调；参与厅重要文稿起草；负责院机关会议计划管理；负责厅制度建设；负责厅督办和信息宣传；负责厅网站和厅务平台的管理维护；负责联系院法律顾问室；完成领导交办的其他任务。

（二）应聘条件

1. 中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件。

2. 具有大学本科及以上学历，一般应当具有5年及以上工作经历；具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 

3. 爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识；具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力。

4. 具有副处长岗位任职经历；新提任的应在六级职员岗位任职满1年，或具有五级职员岗位任职经历，或在副高级专业技术岗位任职满1年，并具有在院机关外单位半年及以上工作经历；近3年年度考核结果为合格及以上。

岗位3：秘书处副处长（六级职员）（1人）

（一）岗位职责

参与院党组文件文稿的起草工作和院相关重大活动的支撑工作；参与院党组办公室日常工作和处内日常文稿的起草工作；完成领导交办的其他任务。

（二）应聘条件

1. 中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件。

2. 具有大学本科及以上学历，一般应当具有5年及以上工作经历；具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 

3. 爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识；具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力。

4. 具有副处长岗位任职经历；新提任的应在六级职员岗位任职满1年，或具有五级职员岗位任职经历，或在副高级专业技术岗位任职满1年，并具有在院机关外单位半年及以上工作经历；近3年年度考核结果为合格及以上。

岗位4：新闻宣传处副处长（六级职员）（1人）

（一）岗位职责

协助处长承担处内管理工作；负责院重要工作新闻宣传、科学家精神宣传和日常新闻宣传的组织实施；负责院网站群（中文）及政务新媒体内容建设和院属单位网站（中文）的日常管理；负责信息公开相关工作；完成领导交办的其他任务。

（二）应聘条件

1. 中共党员，具有坚定的理想信念和较高的思想政治素质；符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件。

2. 具有大学本科及以上学历，一般应当具有5年及以上工作经历；具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。 

3. 爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识；具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力。

4. 具有副处长岗位任职经历；新提任的应在六级职员岗位任职满1年，或具有五级职员岗位任职经历，或在副高级专业技术岗位任职满1年，并具有在院机关外单位半年及以上工作经历；近3年年度考核结果为合格及以上。

三、招聘办法及要求

（一）自发布招聘启事起，凡符合应聘条件的人员均可报名。应聘人员填写《中国科学院机关岗位竞聘申请表》（附件2），并在申请表最后“应聘申请人签字”处亲笔签字，填写前请仔细阅读填写说明（附件3）。报名截止时间为2024年4月3日17时（以收到申请表为准）。

（二）应聘人员需提供以下材料：《中国科学院机关岗位竞聘申请表》；提供能证明本人能力、水平的相关资料（学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务和职员职级任职证明材料、代表性论文等）；对应聘岗位的理解和认识。

若未通过初审将不通知参加竞聘，材料恕不退回。

（三）通过资格初审的应聘人参加岗位竞聘，其中报告10分钟（PPT形式），答辩5分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点另行通知。

四、聘后管理

（一）招聘岗位属于事业单位编制，实行合同管理。

（二）执行中国科学院机关的各项薪酬福利制度。

五、联系方式

联 系 人：办公厅综合处  韩老师

电    话：010-68597561   

电子信箱：bgtzhaopin@cashq.ac.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）

附件：

1. 《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件

2.  中国科学院机关岗位竞聘申请表

3. 《中国科学院机关岗位竞聘申请表》填写说明

中国科学院办公厅 

原文出处：

http://www.go.cas.cn/tzgg/202403/t20240327_5010075.html