为切实加快推进医学院建设，进一步加强学院管理和服务力量，根据《西北大学人事代理工作实施办法》（西大发[2016]4号）有关规定，经学校研究，结合我院实际，现面向校内外公开招聘Ｂ类人事代理岗位工作人员。

一、招聘岗位及人数

学院本科生教务、信息化建设、行政管理和服务工作岗位，人员3名。

二、应聘条件及要求

1.具有较高的政治素质，热爱祖国，拥护党的领导，忠诚党的教育事业，作风正派，品行端正，未受过任何纪律处分。

2.具有全日制国民教育大学本科及以上学历，硕士及以上学历优先，学习成绩良好，身体健康，仪表端庄，口齿清晰，具有较强业务能力和文字语言表达能力。

3.年龄不超过36周岁，1983年1月1日（含）之后出生。

4.具有良好的服务意识、责任担当和团结合作精神，工作认真、耐心、细致，面对困难能够积极主动解决，具备吃苦耐劳的品质。

5.具有良好的文字写作能力和人际沟通协调能力，能够熟练使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件。

三、招聘程序

1.报名（现场报名或网上报名）

现场报名：应聘者于2019年6月24日下午5点前携带《西北大学医学院B类人事代理工作人员申请表》、本人身份证、最高学历毕业证、学位证、获奖证书、近期免冠证件照1张等材料原件和复印件到西北大学医学院办公室现场报名。地点：西北大学太白校区医学院1层南106室（原法律硕士教育中心）。

网上报名：应聘者于2019年6月24日下午5点前将《西北大学医学院B类人事代理工作人员申请表》电子版、本人身份证、最高学历毕业证、学位证、获奖证书、近期免冠证件照等材料PDF扫描件发送至med@nwu.edu.cn。（邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名+硕博英才网）

2.资格初审

资格初审通过人员参加选聘程序下一环节，通过资格初审人员以电话通知为准。

3.笔试

笔试采取闭卷考试模式，时间120分钟，满分100分。初试成绩前50%可进入面试，主要考察政策理论素养、公文处理能力、分析问题与解决问题能力、文字表达能力等。

4.面试

每人时间8分钟，自我情况介绍（3分钟）、提问及回答问题（5分钟）。时间、地点另行通知。

5.录用原则与待遇

（1）按综合素质择优录用。

（2）工资、社保、待遇及考核按《西北大学人事代理工作实施办法》（西大发[2016]4号）等有关规定执行。

（3）录用结果公示无异议后，报学校人力资源部备案，签订工作合同，办理入职手续，试用期6个月。

四、联系方式

联系电话：029-88302486

联系人：陈老师

附件：西北大学医学院B类人事代理岗位聘用人员报名表.doc

医学院

2019年6月17日

原文出处：

http://www.nwu.edu.cn/home/index/article/id/239753/mid/721.html