滨州医学院药学院(葡萄酒学院)2020年公开招聘人员公告
药学院(葡萄酒学院)面向社会公开招聘18人,现将有关事宜公告如下:
一、招聘岗位
岗位 | 数量 | 学历要求 | 学位要求 | 学科专业要求 | 备注 |
基因工程教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 生物信息学相关专业 | 具有生物信息学研究经验者优先 |
生物制药教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 生物制药或生物材料 | 学科带头人,全职在校;具有生物技术药物研究或生物药物制剂研究经验者优先 |
细胞工程教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 细胞生物学专业或分子生物学专业 | 学科带头人,全职在校,具有肿瘤治疗相关研究经验优先 |
生物分析教研室教师岗位1(兼任人才团队“研究助理”) | 1 | 研究生 | 博士 | 生物制药、生物工程或生物技术 | 985或211高校或中科院研究生毕业,具有肿瘤生物学或衰老生物学相关研究背景和SCI论文发表经验 |
生物分析教研室教师岗位2 | 1 | 研究生 | 博士 | 细胞生物学/分子生物学专业 | 具有生物技术药物研究经验者优先 |
临床药学教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 临床药学专业或药理学专业 | 本科为临床药学或临床医学专业,具备临床药学或药理学相关研究经验 |
医用化学教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 化学专业 | 英语口语较好,能全英文授课者优先 |
药剂学教研室教师岗位 | 1 | 研究生 | 博士 | 药事管理学、药学或管理学相关专业 | 具有药学背景,掌握药事法规与药品政策或药品质量监督与管理知识 |
药理学教研室教师岗位 | 2 | 研究生 | 博士 | 药理学或药学专业 | 具备药理学基础,具有神经药理或心血管药理相关研究经验 |
中药学教研室教师岗位(一) | 1 | 研究生 | 博士 | 中药鉴定学或分子生药学 | 本硕博均为中药学专业,能够承担中药鉴定学、生药学相关课程教学及科研工作 |
中药学教研室教师岗位(二) | 1 | 研究生 | 博士 | 中药学、中药药理学、药理学 | 本科、硕士、博士其一为中药学专业,主要从事药理学研究,且能够承担中药药理学相关课程教学及科研工作 |
中药学教研室教师岗位(三) | 1 | 研究生 | 博士 | 化学计量学、生物信息学、化学信息学 | 能够承担分析化学有关教学,擅长组学大数据处理 |
张桂龙泰山学者团队 | 1 | 研究生 | 博士 | 细胞生物学、生物物理或生物化学 | 具有肿瘤早期诊断和靶向治疗研究经验,熟练掌握细胞生物学和小动物活体相关试验 |
张桂龙泰山学者团队 | 1 | 研究生 | 博士 | 材料物理与化学、应用物理或应用化学 | 具有介孔纳米载体材料或纳米晶簇材料研究经验,熟练掌握无机纳米材料的合成、表征以及数据分析;有一定理论计算能力,能够运用DFT、VASP等软件,对材料进行模拟计算分析 |
张春祥泰山学者团队实验技术岗位 | 1 | 研究生 | 硕士 | 微生物与生化药学、药理学 | 具有肿瘤或心血管病药理相关研究经验(人事代理) |
宏伟泰山学者团队 | 1 | 研究生 | 硕士 | 微生物学、分子生物学 | 具有病原微生物学或药物微生物学相关研究经验(人事代理) |
张桂龙泰山学者团队 | 1 | 研究生 | 硕士 | 生物化学、生物技术、生物学 | 具有肿瘤免疫治疗机制研究经验,熟练掌握分子生物学、细胞生物学相关实验技能,能够掌握共聚焦、流式细胞仪等仪器的操作。(人事代理) |
二、条件要求
具有较好的专业基础知识和较强的教学科研能力,工作认真负责,品行端正,具有良好的沟通和团结协作能力。
三、招聘程序
(一)报名
报名方式:应聘人员一律采取电子邮件形式报名,电子邮箱:binyiyaoxueyuan@163.com,邮件标题格式:姓名+毕业院校+专业+学历+硕博英才网。
报名材料包括:
1.《滨州医学院公开招聘报名表》。
2.国家承认的学历和学位证书、报名表中相关内容支撑证明材料扫描件、居民身份证扫描件;海外留学人员应聘的,提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件;全日制普通高校应届毕业生应聘的,提交学校发的就业推荐表。
以上材料原件请于参加面试时携带,以供审核。应聘人员须保证所提交材料真实有效,如发现弄虚作假,即取消应聘资格。
(二)资格审查
学院成立招聘工作领导小组负责具体招聘事宜。领导小组根据报名材料对应聘者进行资格审查,确定参加面试人员名单。
(三)考试
招聘博士教师的考试是采取面试的方式进行。面试采取自我介绍、学术报告及答辩的方式进行,主要考察应聘人员的基本理论知识、教学能力、科研能力和表达能力等,根据成绩,确定初步录用名单。招聘硕士的参照人力资源处有关要求进行。
(四)考察、体检
根据面试成绩,确定考察、体检人员名单。
(五)聘用管理
对符合聘用条件的,签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
(六)待遇
入职后待遇参照《滨州医学院人才引进管理办法》(http://www.bzmc.edu.cn/info/1057/36787.htm)。
四、联系方式
联系人:冯老师;
联系电话:0535-6913718;
E-mail:binyiyaoxueyuan@163.com
附件【公开招聘报名登记表.doc】
原文出处:
http://yxy.bzmc.edu.cn/info/1054/2334.htm
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