根据《四川大学机关部处及业务单位科级干部选拔任用工作实施方案》（川大委〔2019〕21号）与《四川大学人事处部分科级干部选拔任用工作实施方案》精神，现将人事处科级机构设置和科级干部选拔事宜通知如下：

一、科级机构与科级干部岗位设置

1.人事处人才交流中心副主任（正科）1名。

2.综合科副科长1名。

3.社会保障科副科长1名。

二、岗位职责

详见附件1《人事处科级机构设置及科级干部岗位职责》。

三、基本条件和基本资格

符合《实施方案》规定的基本条件、基本资格。

四、选拔方式和选拔程序

（一）选拔方式

采取竞争（聘）上岗方式选拔。

（二）选拔程序

1.发布招聘公告。

2.个人申报。

3.申报人资格和党风廉政情况审核。按照文件要求，逐一审核申报人员的基本条件和基本资格，就申报人员的党风廉洁情况听取其所在单位纪委或党总支、直属党支部纪检委员意见。

4.述聘答辩，并确定拟任人选。

5.任前公示。

6.上报并按学校规定予以聘任。

五、报名时间及联系方式

1.报名时间：即日起至10月28日18:00

2.报名地点：人事处351办公室

3.联系人及电话：岳老师 85406543

请符合条件并有意报名的学校在职教职工，在规定时间内将《人事处选聘科级干部申报表》（详见附件2）交至人事处351办公室，将电子版发送至邮箱519070072@qq.com（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）。

附件：

1.人事处部分科级机构设置及科级干部岗位职责

2.人事处选聘科级干部申报表

3.干部任免审批表

四川大学人事处

2020年10月19日

原文出处：

http://rsc.scu.edu.cn/info/1024/3379.htm