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电子科技大学2020年秋季学期专职辅导员岗位(事业编制)招聘公告

发布时间:2020-07-27 10:14信息来源:电子科技大学

现面向社会公开招聘专职辅导员,具体如下:

一、招聘条件和要求

1. 中国共产党党员,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育路线、方针、政策,具有一定的政治理论水平,有较强的政治辨别力、政治敏感性和法制观念;

2. 具有良好的道德品质,热爱辅导员工作,关爱学生,有较强的责任心和奉献精神,有志于长期从事学生工作;

3. 具有哲学、政治学、马克思主义理论、教育学、心理学或与此次招聘学院学科相关专业背景(电子、通信、计算机、软件、材料、化学、能源、光电、工商管理、管理科学与工程、应用经济学、医学、英语、教育等相关专业);

4. 学习背景优秀,一般应具有博士研究生学历。统招本科、研究生,且均取得相应学历学位;

5. 应届毕业生应于2021年7月以前获得学历学位,在国(境)外高校取得学位者,需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;

6. 应届博士年龄不超过35周岁(1985年7月1日之后出生),应届硕士年龄不超过30周岁(1990年7月1日之后出生),具有工作经历的可适当放宽;

7. 在校期间成绩优秀,且有担任主要学生干部经历;

8. 具备较强的组织管理能力、语言文字表达能力、教育引导能力和调查研究能力;

9. 身心健康,具有履行岗位职责所需的身体条件;

10. 符合《电子科技大学辅导员管理暂行办法(修订)》(校人〔2018〕89号)中相关要求。

二、岗位职责

1. 开展思想政治教育与价值引领。策划组织主题教育活动,指导学生党团组织建设,指导和培养学生骨干,积极开展网络思想教育,指导校园文化建设和社会实践,讲授思想政治教育相关课程;

2. 开展学业指导与职业生涯教育。深入课堂了解学生学习状态,做好学生学业分析和指导工作,积极配合研究生导师做好育人工作,指导学生开展职业规划,做好就业指导和服务;

3. 负责学生日常管理工作。关注并掌握学生动态,深入宿舍关心学生生活,与学生家长保持及时沟通联系,做好学生贷款申请、评优评奖、勤工助学,妥善应对和处理危机事件;

4. 开展心理健康教育。开展基础性心理健康教育,做好学生心理排查与帮扶,配合开展院级心理辅导站工作;

5. 开展理论与实践研究。积极参与各类辅导员培训,加强理论研究;

6. 《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》中规定的其他内容。

三、招聘程序

1. 网络报名

报名时间: 2020年8月25日前

报名网址:http://rczp.uestc.edu.cn

2. 资格审查,择优确定笔试名单

(1)资格审查合格人数不足3人不进入下一招聘环节;

(2)应聘者未在系统中按要求上传应聘所需附件材料(详见系统应聘须知),将不予通过。

3. 组织笔试

笔试内容包括大学生思想政治教育相关知识、英语能力测试等,考试科目不指定参考书目。

根据成绩由高到低排序,按不超过1:6的比例确定参加初选面试人员名单,未进入名单者不再通知。

4. 初选面试

学校组成初选面试小组,负责对进入面试环节人员的初选面试。进入初选面试环节人员,需携带相关材料(包括但不限于学历学位材料、获奖材料、学生干部经历材料、岗位所需的其他证明材料等)原件及复印件,按指定时间、地点参加资格复审,复审通过后参加初选面试。

根据初选面试成绩由高到低排序,按1:2差额确定参加校级评审的人员名单,未进入名单者不再通知。

5. 学校评审

学校成立由相关单位和专家组成的校级评审组,对通过初选面试的人员进行评审,在招聘岗位数内确定进入实习考察的人员名单。

6. 实习考察

学校分配通过校级评审的人员至各用人单位实习,时间不少于两周。

7. 体检、心理测试(实习考察期间)

学校统一安排体检、心理测试,应聘人员未按规定参加的,视作放弃应聘资格。其中,体检标准参照四川省申请认定教师资格人员体检相关规定执行。

8. 公示

学校根据实习考察、体检、心理测试和政治审查情况,确定拟录用人员名单,并在学校人力资源部网站予以公示。

9. 学校审定

10. 办理录用手续

由学校人力资源部办理录用手续,签订就业协议或工作意向书。

四、有关问题说明

1. 应聘人员提供的应聘材料须真实、准确、有效,学校可在招聘各环节对应聘者应聘资格进行审核,如发现提供虚假材料、隐瞒事实真相等行为,将取消应聘资格;应聘人员聘用后被查明有以上行为的,学校有权与其解除聘用关系、予以清退,由此产生的一切责任后果由本人承担。

2. 在学校审定前,因体检或心理测试不合格、考察不合格、公示结果影响聘用或个人放弃聘用等出现招聘岗位空缺的,学校可在同岗位应聘人员中按学校评审结果等额递补。

3. 非应届毕业生须在接到录取通知的一个月内办理入职手续,应届毕业生须正式毕业后一个月内办理入职手续。逾期未报到的,将不再保留聘用资格。

4.本次公开招聘不收取任何费用,招聘涉及的个人差旅和食宿自理。

五、联系电话

夏老师 028-61831146 阳老师 028-61830523(来电时请说明是在硕博英才网shuobojob.cn看到的招聘信息)

附件:《电子科技大学辅导员管理暂行办法(修订)》(校人〔2018〕89号)

电子科技大学人力资源部

2020年7月10日

原文出处:

http://rczp.uestc.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitNoticeView.jsp?FM_SYS_ID=dzkjdx&entityId=24

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