招聘岗位：

根据《南京大学大学外语部教师岗位聘任管理办法》（南字发〔2020〕196号），招聘特任讲师岗1人。

招聘要求：

1. 遵守法规，热爱教学科研事业。具有良好的师德师风和学风，爱岗敬业，勤勉工作。

2. 具有较强的语言表达能力，掌握科学有效的教学方法，能够胜任大学外语核心基础课程及特色选修课的教学，具有教学工作经历的优先。个人职业发展计划思路清晰，具有一定的学术研究能力，有一定的课程改革意识和课程建设能力。

3. 研究方向：外国语言学及应用语言学、外国文学与文化、（外语）教育学、国别与区域研究等

4. 学历要求：具有博士学位

5. 外语水平：要求有熟练的阅读专业文献、撰写论文及学术交流的英语能力，具有专业英语八级通过证书或具备同等水平。

6. 年龄要求：1985年1月1日之后出生。

招聘程序：

1. 招聘发布。实行公开招聘的方式，由大学外语部提交岗位招聘需求，人力资源处统一核定后发布招聘。

2. 个人应聘。个人填报和提交岗位应聘材料。

3. 部门推荐。大学外语部负责接收应聘材料和申请推荐材料，并组织评议后按1:2向学校推荐岗位人选。

4. 学校评审。由学校人力资源处审核通过后报学校同意进行聘任。

应聘截止时间：2021年3月19日

联系方式：刘老师，电话：025-89682063，电子邮件：liubobo@nju.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）。

南京大学人力资源处

2021年2月26日

附件：

1. 关于报送教师岗位评聘材料的要求

2. 教师岗位候选人情况一览表

3. 南京大学岗位评聘工作师德评价情况表

4. 南京大学教师岗位申请表

5. 政治思想与师德师风情况评议表

原文出处：

https://rczp.nju.edu.cn/sylm/jylgw/zrjs/20210226/i188628.html