根据学校《关于下达2021年人员补充计划的通知》和《关于学校新聘人员相关政策调整的通知》要求，按照《吉林大学新聘人员聘用管理暂行办法（修订）》等相关政策文件规定，结合学院实际工作需要，吉林大学仪器科学与电气工程学院2021年拟公开招聘讲师1名，设在地球物理仪器研发方向，现将有关事宜公布如下：

一、招聘条件

1. 应聘人员年龄不超过35周岁（1986年7月1日及以后出生）。

2. 具有良好的思想道德修养，热爱高等学校教学和科研工作，有强烈的责任心和事业心，作风正派，学风优良，身心健康，诚实守信，具有爱岗敬业和团队协作精神。

3. 应聘者应具有电气工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、电子科学与技术等相关专业背景（优先考虑具有电气工程专业背景毕业生），具有较强的科研发展潜力和教学能力，包括具有良好的语言表达能力，文字综合能力和较高的英语水平，能够胜任高校教育教学和科学研究工作。

4.具有博士研究生学历，并取得相应学位，应届博士毕业生应于2021年9月30日前毕业并取得相应学位。

5. 应聘者应达到仪器科学与电气工程学院教学科研并重型副教授职务的科研业绩条件。

二、相关待遇

按照吉林大学有关规定执行。

三、聘用相关政策

1.常规教师按照讲师岗位进行招聘。应聘人员应达到仪器科学与电气工程学院相应类型教师评聘副教授标准。学校与聘用的教师签订聘用合同，一个聘期3年，首聘期考核为合格及以上档次的，学校可以继续聘用；两个聘期结束，考核结果均为优秀，或晋升为高一级专业技术职务的，学校与其签订长期聘用合同。

2.在常规教师选聘中，对于论文质量和数量达到仪器科学与电气工程学院相应类型教师评聘副教授标准，但作为负责人承担科研项目情况未达到相应标准的应聘人员，须通过通信评审方式进行同行评议，评议结果认为特别优秀、具有发展潜力的，可聘用为讲师。上述应聘人员首聘期内应达到用人单位相应类型教师评聘副教授标准方可确定为考核合格及以上档次，学校予以继续聘用。

四、应聘材料

1. 《仪器科学与电气工程学院2021年招聘教师报名表》（详见附件）。

2. 身份证、学历学位证书、获奖证书、成绩单、相关外语成绩单等扫描件，博士学位论文及发表的学术论文等。以上材料均需提供PDF文件。

五、应聘流程

1. 由于疫情防控常态化管理，本次报名不收取纸质版材料，请应聘人员将电子版的报名表及相关证明材料PDF文件于2021年04月10日前发送至指定邮箱。

2. 仪器科学与电气工程学院将统一进行资格审查并确定参加考核人员名单，考核时间及方式等具体事宜另行通知。

3. 其他未尽事宜，按照吉林大学相关规定执行。

六、联系方式

联 系 人：赵强

办公电话：0431-88502382

电子邮箱：jlu_zq@jlu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）

通讯地址：长春市西民主大街938号吉林大学朝阳校区地质宫410室

附件：《仪器科学与电气工程学院2021年招聘教师报名表》

吉林大学仪器科学与电气工程学院 

2021年03月19日

原文出处：

http://ciee.jlu.edu.cn/info/1082/10453.htm